Noticias

La presidenta de Confebask, Tamara Yagüe, ha comparecido en rueda de prensa tras la celebración de su Consejo General anual, para dar a conocer sus consideraciones en torno a los asuntos que preocupan a las empresas vascas. En su intervención, y como punto central, ha puesto el acento en la necesaria apuesta colectiva por la competitividad de la empresa vasca. Y en ese sentido, ha recordado que Adegi ha puesto recientemente encima de la mesa la necesidad de ‘tomar conciencia’ como sociedad de que el bienestar actual no está asegurado a medio y largo plazo, proponiendo un pacto de país que nos permita abordar una transformación profunda de nuestra competitividad para garantizar a futuro.

Tal y como puede leerse en el último newsletter de Confebask sobre financiación empresarial, el crédito nuevo al conjunto de empresas creció hasta mayo un 6%, lo que supone el tercer año consecutivo de subidas, aunque a un ritmo menor que en 2025, cuando creció un 9,3%. Hasta mayo, el crédito nuevo a las pymes se incrementó un 0,2%, una cifra inferior al 4,1% de crecimiento alcanzado en 2025, en lo que supone el quinto año consecutivo de subida del crédito nuevo a pymes. Por otro lado, el crédito nuevo a grandes empresas creció hasta mayo un 13,2%, un crecimiento mayor que el otorgado a las pymes, y similar al crecimiento del 15,7% logrado en el conjunto del año 2025.

Segurmania dedica un monográfico a dos de los equipos móviles más utilizados: las carretillas elevadoras y las plataformas elevadoras. “Los equipos de trabajo y las máquinas son piezas clave en la mayoría de los procesos productivos. Su presencia impulsa la eficiencia, la calidad y la competitividad, pero también introduce riesgos significativos que debemos conocer, controlar y prevenir. “Con este monográfico – destacan desde Segurmania- profundizaremos en los principios fundamentales de la seguridad en equipos de trabajo. Los equipos móviles representan uno de los mayores desafíos en materia de seguridad laboral. Por ello nuestro monográfico quiere dedicarles un apartado completo”.

Tal y como se detalla en el último newsletter de Confebask, y apelando a los últimos datos disponibles, el tamaño medio de las empresas vascas se situó al comenzar 2025 en 6,55 empleados por empresa, alcanzando así un nuevo máximo, y continuando la tendencia creciente iniciada en 2015, sólo interrumpida en 2021 como consecuencia de la pandemia. Desde 2008, el tamaño medio ha subido un 28%, de 5,11 empleados a 6,55 empleados. También respecto a 2008, las empresas grandes elevan su peso tanto en número de empresas (del 0,15% al 0,23%) como en el porcentaje de empleo (del 26,65% al 33,50%). Lo mismo ocurre con las medianas empresas, que elevan su número del 0,95% al 1,24% del total de empresas, y su empleo del 18,33% al 19,22%. Mientras que, por su parte, las microempresas pierden peso en el conjunto de las empresas vascas.

Confebask ha organizado este año la novena edición del Foro de Coordinación territorial de CEOE sobre Medio Ambiente, una materia que, en palabras de la presidenta de Confebask, Tamara Yagüe, “es, sin duda, un asunto ineludible para las empresas si quieren asegurar su futuro vía competitividad y desarrollo sostenible”. Tanto la presidenta de Confebask como su director general, Eduardo Aretxaga, han sido los encargados de dar la bienvenida a los delegados de CEOE y de 16 más de sus diferentes patronales autonómicas a unas jornadas coordinadas por la directora del Área en Confebask, Virginia Múgica y su responsable de Medioaambiente, Amaia López Iriondo. Durante dos días, Confebask ha pautado para este foro, entre otras actividades, visitas a tres empresas referentes en Euskadi en competitividad y Desarrollo Sostenible: Petronor, Iberdrola, y el Puerto de Bilbao.