En dos entrevistas publicadas en los diarios del grupo Vocento – El Correo y Diario Vasco – la presidenta de Confebask, Isabel Busto, aborda diferentes cuestiones de actualidad. Entre ellas, la imagen que, desde el gobierno central, se traslada sobre los empresarios. “Me parece que la tensión del ejecutivo español con los empresarios no es buena. Desde la empresa no entendemos la imagen negativa que se traslada en ocasiones. No se pone en valor las dificultades que supone ser empresario. Y la empresa es parte de la solución, no el problema”. En esa línea, la presidenta de Confebask recuerda que “llegamos a muchos acuerdos con los sindicatos, 12 en lo que va de año. Hay conflictos puntuales, pero el árbol no nos puede impedir ver el bosque. El empresario vasco está siendo valiente y demostrando, a pesar del actual contexto, su compromiso con el país y con el empleo”.

Artículo de la presidenta de Confebask, Isabel Busto para el diario Cinco Días: "Hace pocos días, Confebask, junto con sus socios Adegi, Cebek y Sea, celebramos una jornada titulada ‘Las empresas vascas ante el reto demográfico’ porque somos conscientes del enorme desafío que supone revertir la situación que nos arrojan las proyecciones. Euskadi es hoy, el segundo territorio de la Unión Europea con más población mayor de 65 años, sólo por detrás de Italia. Y dentro del Estado, de las comunidades autónomas más prósperas, somos la que menos ha crecido en población en los últimos 40 años. Y con notable diferencia con respecto a territorios como Navarra, Catalunya, o Madrid. En definitiva, somos una sociedad envejecida, con una de las tasas de natalidad más bajas de Europa, a la que nos falta población en edad laboral".

Confebask y sus asociaciones miembro – Adegi, Cebek y Sea – han recuperado su acto anual conjunto una vez superadas las restricciones de aforo impuestas por el covid. El tema escogido este año ha sido el de “Las empresas vascas ante el reto demográfico”. En la jornada, que ha concitado la presencia de un alto número de representantes empresariales e institucionales, la presidenta de Confebask, Isabel Busto, ha recordado que “los datos en Euskadi nos sitúan entre los países de la Unión Europea que peor balance demográfico presentan. Euskadi es hoy, el segundo territorio de la Unión Europea con más población mayor de 65 años, sólo por detrás de Italia. En definitiva, somos una sociedad envejecida, con una de las tasas de natalidad más bajas de Europa y que en los últimos años ha empezado a experimentar una progresiva reducción de población en edad laboral”. En ese contexto, la presidenta de Confebask ha asegurado que “necesitamos una estrategia de país, una suerte de ‘estrategia Basque Talent’, diseñada entre todos, instituciones, empresas, universidades, sistema educativo en general, con una visión conjunta y transversal del país, que nos permita sortear el reto al que nos enfrentamos”.

En el marco de una jornada organizada por la Fundación Sabino Arana sobre ‘El futuro del trabajo’, el director general de Confebask ha destacado que “sin cualificación, será difícil encontrar en Euskadi un buen empleo. Y cuanto más cualificación, mejor: de los jóvenes en paro registrados en Lanbide, el 80% sólo tiene estudios obligatorios o básicos”. “De hecho, las demandas empresariales actuales en Euskadi pasan, y por este orden, por Formación Profesional – tanto de grado medio como de grado superior – y por la universidad. La industria es el sector con una mayor demanda de cualificación. Y, sin embargo, muchos de esos puestos no se cubren porque no hay jóvenes suficientes que se matriculen en esos estudios”. Y eso a pesar de que Eduardo Aretxaga subraya que “los jóvenes con estudios más alineados con lo que demandan las empresas vascas tienen una mayor inserción laboral y mejores condiciones laborales. Deberíamos alinear mejor las vocaciones profesionales con esa demanda empresarial para disminuir el actual desajuste y poder aprovechar mejor todo el talento juvenil disponible en Euskadi”.

En una entrevista concedida a Onda Vasca, el director general de Confebask, Eduardo Aretxaga, ha señalado que, “tal y como indica el último dato del Eustat, en el tercer trimestre del año se ha ralentizado la economía vasca, ya que el PIB apenas ha crecido un 0,2%, lo que ratifica la profunda desaceleración que estamos viviendo". “El ‘corazón económico’ ha pasado de latir a ritmos del 1% en el primer semestre, lo que a 12 meses vista suponía una velocidad de crecimiento de un 4% anual, a caer al tercer trimestre al 0,2%, lo que desde una perspectiva a 12 meses nos indica que ese ‘latido’ ha bajado al 0,8%". Según explica Eduardo Aretxaga, “estos datos nos confirman que la recuperación de la actividad económica que veíamos y aspirábamos a tener a inicios del 2022 se ha truncado y lo que podemos esperar en los próximos trimestres son crecimientos débiles o quizá negativos".